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Empresa busca profissionais para as áreas Administrativa (30), Comercial (91), Técnica (4) e Liderança (6)
A Embracon, uma das maiores administradoras independentes de consórcios do Brasil, está com 131 vagas abertas para diversas áreas em todas as regiões do país. Entre as oportunidades, há posições híbridas, além de vagas afirmativas para pessoas pretas e pardas e para pessoas com deficiência (PCD).
Reconhecida há 16 anos consecutivos pelo Great Place to Work (GPTW) como um dos melhores locais para trabalhar no Brasil, a empresa também acumula diversos reconhecimentos regionais.
Fundada em 1988, a Embracon está presente em 19 estados e no Distrito Federal, com cerca de 100 filiais próprias espalhadas pelo país. Atualmente, a companhia conta com uma carteira de mais de 220 mil clientes ativos e um time de quase 3 mil colaboradores.
Segundo Brenda Donato, diretora de Pessoas e Resultados da Embracon, as contratações acompanham o crescimento acelerado da empresa no setor de consórcios e reforçam o compromisso com a valorização dos profissionais. “Acreditamos que um ambiente de trabalho saudável e motivador é essencial para o crescimento sustentável da empresa. Por isso, investimos constantemente no bem-estar e no desenvolvimento dos nossos colaboradores, o que nos coloca, há 16 anos consecutivos, entre as Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil pelo GPTW. Nosso compromisso vai além da contratação, nós queremos oferecer uma jornada profissional enriquecedora e alinhada aos valores da Embracon”, destaca a executiva.
As vagas são para funções Administrativas (30), Comerciais (91), Técnicas (4) e Liderança (6). Vendedor de consórcio é a principal oportunidade, mas também há cargos abertos para jovem aprendiz, assistente administrativo, analista, supervisor, coordenador e executivo de contas.
Além dos benefícios obrigatórios por lei, como vale-transporte e vale-refeição, a Embracon oferece um pacote diferenciado de vantagens para seus colaboradores, incluindo: empréstimo consignado com desconto em folha, day off no aniversário, PPR (Programa de Participação nos Resultados), Programas de reconhecimento, Programa de qualidade de vida, UCE (Universidade Corporativa Embracon), Bolsa-educação, Gympass e o Programa ‘Estamos grávidos’, que oferece suporte especial para colaboradores que serão pais e mães, incluindo acompanhamento durante a gestação, orientações e benefícios exclusivos para o período.
Os interessados podem conferir mais detalhes sobre as vagas disponíveis e se candidatar por meio dos links abaixo.
Administrativas: Link
Comerciais: Link
Técnicas: Link
Liderança/Gestão: Link
Sobre a Embracon
Há mais de 35 anos no mercado de consórcios, a Embracon já entregou mais de meio milhão de bens. Autorizada e fiscalizada pelo Banco Central do Brasil e associada à ABAC (Associação Brasileira das Administradoras de Consórcios), a empresa possui cerca de 100 filiais próprias, 600 parceiros de negócios, incluindo varejistas, institucionais, montadoras, cooperativas de crédito, bancos estaduais e empresas de máquinas agrícolas, além de quase 3 mil colaboradores celetistas.
Fonte: Cintia Moreira – Ascom/Embracon
